Der Arzt als Heiler oder Manager?

Ärzte in deutschen Krankenhäusern sind heute Mediziner und Gesundheitsmanager zugleich. Mit der Folge, dass sie einen erheblichen Teil ihrer Zeit  für patientenferne Tätigkeiten wie zum Beispiel die Dokumentation von Behandlungen aufwenden. Gerade für viele junge Ärzte macht diese Entwicklung den Arztberuf zunehmend unattraktiv.

In anderen Branchen, wie etwa in der Automobilindustrie oder im IT-Bereich, ist es dagegen selbstverständlich, dass das Fachwissen der Experten für die Kernleistungen der Unternehmen eingesetzt wird. Als Arbeitgeber sind wir der Auffassung, dass dies der richtige Weg ist. Sana versteht den Arzt als einen heilenden Arzt - als Heiler in der Verantwortung für seine Patienten. Zu dieser  Verantwortung gehört es außerdem, Wissen weiter zu geben zum Nutzen des medizinischen Fortschritts und der Heranbildung qualifizierten Nachwuchses.

In den Krankenhäusern der Sana Kliniken wollen wir es daher den Medizinern ermöglichen, sich wieder stärker auf die optimale Versorgung ihrer Patienten zu konzentrieren. In dem Maße, in dem Ärzte mehr Freiraum für ihre ureigenen Funktionen erhalten, müssen entlastende Aufgaben von anderen Berufsgruppen übernommen werden. Dies unterstützt Sana mit Nachdruck, indem wir die Arbeitsteilung durch neue Impulse und durch neue Berufsbilder fördern. Eine Vielzahl von Maßnahmen ist hierzu bereits auf den Weg gebracht.