Sana Klinikum Hameln-Pyrmont

Leitung Qualitätsmanagement / Risikomanagement (m/w/d)

  • Hameln
  • Vollzeit
  • 01.01.2022

Verstärken Sie uns ab 01.01.2022 unbefristet in Vollzeit als
Leitung Qualitätsmanagement / Risikomanagement (m/w/d)

+ Hier ist Ihr Einsatz gefragt

  • Als Leitung im Qualitätsmanagement / Risikomanagement sind Sie als Stabsstelle direkt der Geschäftsführung unterstellt. Im Qualitätsmanagement sind Sie für die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des ISO-9001-konformen  QM-Systems zuständig. Sie begleiten Fachabteilungen bei Zentrumszertifizierungen.
  • Sie sind zuständig für die prozessuale Umsetzung von Konzernrichtlinien und überwachen die Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben gemeinsam mit der Geschäftsführung.
  • Sie leiten und führen agile Teams in Projekten zur Prozess- und Qualitätsverbesserung.
  • Sie planen interne Audits und führen diese auch durch. Im klinischen Risikomanagement überprüfen Sie die Umsetzung und Regelung von Präventionsmaßnahmen.
  • Gemeinsam mit der Geschäftsführung sind Sie zuständig für die Überprüfung von Konzernvorgaben im Rahmen des internen Kontrollsystems. Sie überwachen die Umsetzung von Maßnahmen aus internen und externen Fallanalysen, Peer-Reviews und Prüfungen der Konzernrevision.
  • Als CIRS-Verantwortlicher sind Sie innerhalb eines Teams zuständig für das anonymisieren, analysieren und bewerten von CIRSMeldungen.
  • Sie bereiten Qualitätsgespräche mit den Chefärzten vor sind an der Planung, Umsetzung und Auswertung von Patientenbefragungen beteiligt.
  • Sie unterstützen die Krankenhausleitung bei der Managementbewertung und sind zuständig für das Erstellen des gesetzlichen Qualitätsberichtes.

+ Darum sind Sie unsere erste Wahl

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Krankenhaus- / Gesundheitsmanagement, Health Care Engineering oder einem vergleichbaren Abschluss mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement – idealerweise mit Zusatzqualifikation Auditor nach DIN ISO
  • Sicherer Umgang bei der Planung, Durchführung und Analyse von Audits
  • Mind. 3-jährige Erfahrung als Qualitätsmanager vorzugsweise im Krankenhausbereich
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Risikomanagement
  • Erfahrung im Bereich Prozess- und Projektmanagement
  • Gute Kenntnisse in der Planung und Auswertung von Befragungen
  • Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Selbstständigkeit, Sozialkompetenz und analytisches Denkvermögen sowie hohe Motivation, Team- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Respekt im Umgang mit anderen Menschen

+ Und darum sind wir Ihre erste Wahl

Sie arbeiten eigenständig in einem jungen, motivierten und kollegialen Team mit offenem Mindset.
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum.
Unser Arbeitsklima ist durch flache Hierarchien, Vertrauen und offene Kommunikation geprägt.
Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und Vergütung nach TVöD mit allen üblichen Sozialleistungen, Sie arbeiten in einem modernen dynamischen Unternehmen.

Als einer der größten Gesundheitsdienstleister in Deutschland verfügt Sana über verschiedene Business Units (Gesundheitsversorgung, Krankenhaus-Services und Gesundheit) und versorgt jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten Qualitätsansprüchen.
Mehr als35.500 Mitarbeiter an über 54 Standorten vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen und viel Raum für Eigeninitiative.
Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwerpunkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.

Das Sana Klinikum Hameln-Pyrmont bietet als zweitgrößter Arbeitgeber der Region mit rund 1.100 gut qualifizierten Mitarbeitern eine kompetente medizinische Versorgung für rund 67.000 stationäre und ambulante Patienten jährlich.
Mit 402 Planbetten, 10 bettenführenden Fachbereichen und über 100 Ausbildungsplätzen in der Patientenversorgung und Verwaltung sind wir einer der großen Gesundheitsdienstleister in Niedersachsen.
Als Teil der Sana Kliniken AG gehört das Klinikum zu einem leistungsstarken Verbund.

Sie haben vorab noch Fragen?
Herr Stefan Kählig, Leiter Personalmanagement, beantwortet sie Ihnen gerne:
Telefon 05151 97-1132
stefan.kählig@sana.de

Für Ihre Bewerbung bis zum 30.09.2021 geht es hier entlang:
bewerbung.hameln@sana.de

Gesundheitseinrichtungen Hameln-Pyrmont GmbH
Frau Preisigke
Personalabteilung
Saint-Maur-Platz 1
31785 Hameln

Kontakt:

Herr Stefan Kählig, Leiter Personalmanagement
Telefon 05151 97-1132
stefan.kählig@sana.de

Sana Klinikum Hameln-Pyrmont
Saint-Maur-Platz 1
31785 Hameln

 www.sana-hm.de

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