Auszubildender zum Kranken- und Altenpflegehelfer (m/w/d)

Verstärke uns ab dem 01.09.2023 als

Auszubildender zum Kranken- und Altenpflegehelfer (m/w/d)

+ Hier ist Dein Einsatz gefragt

• Deine 18-monatlige Ausbildung erfolgt mit 1.400 Stunden praktischer Ausbildung und 800 Stunden Unterricht in Theorie und Praxis
• Der theoretische Unterricht findet in Wismar statt.
• Mit der Ausbildung zum Kranken- und Altenpflegehelfer wählst Du einen zukunftssicheren und modernen Assistenzberuf mit vielen Möglichkeiten.
• Die Ausbildung in der Kranken- und Altenpflegehilfe in Kombination mit einer nachweislichen Berufsreife kann aber auch der erste Schritt sein, um eine weiterführende generalistische Pflegeausbildung zu absolvieren.

+ Darum bist Du unsere erste Wahl

• Du kannst mindestens die Berufsreife oder ein als gleichwertig anerkannten Abschluss nachweisen.
• Du begegnest unseren Patienten und deren Angehörigen mit sozialer Kompetenz.
• Du arbeitest gerne mit und für Menschen.
• Nicht zuletzt vertrauen wir auf Deine Freude an der Arbeit im Team.

+ Und darum sind wir Deine erste Wahl

Als einer der größten Gesundheitsdienstleister in der DACH-Region verfügt Sana über verschiedene Business Units (Gesundheitsversorgung, Krankenhaus-Services und Gesundheit) und versorgt jährlich rund 2,2 Millionen Patienten nach höchsten medizinischen und pflegerischen Qualitätsansprüchen. Mehr als 36.000 Mitarbeitende in über 120 Gesellschaften vertrauen bereits auf uns. Sie alle profitieren von einem Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen und viel Raum für Eigeninitiative. Bei Sana können Sie sowohl eigene Schwerpunkte entwickeln als auch ein interdisziplinäres Netzwerk aufbauen.

Und weil wir Dein Engagement sehr zu schätzen wissen, belohnen wir es natürlich auch mit einer angemessenen Ausbildungsvergütung nach den Bestimmungen eines Tarifvertrages, sowie einer realistischen Übernahmechance nach erfolgreicher Ausbildung. Pro Ausbildungsjahr erhalten unsere Azubis 27 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung. Die Dienstkleidung wird kostenlos zur Verfügung gestellt und gereinigt. Schlussendlich kannst Du Dich auf Wismar als Stadt mit hohem Kultur- und Freizeitwert freuen, mit direkter Anbindung an die Ostsee – auf dass Du abseits des Jobs entspannt durchatmen kannst.

Du hast vorab noch Fragen? Frau Jacqueline Bernier, Personalleiterin, beantwortet sie Dir gerne: Telefon 03841 33-1185 | Jacqueline.Bernier@sana.de

Weitere Infos und viele gute Gründe, um bei uns zu arbeiten: sana.de/karriere