Nach drei spannenden, lehrreichen und prägenden Jahren endet nun für den Examenskurs die Ausbildungszeit. 16 Pflegefachfrauen- und Männer erhalten eine unbefristete Anstellung im Sana Klinikum Hameln-Pyrmont. „Wir freuen uns sehr, dass wir dieses Jahr so viele unserer Examensschüler auf den Stationen willkommen heißen dürfen. Umso mehr freut es mich, dass wir den neuen Kolleginnen und Kollegen ebenfalls ermöglichen konnten, eine Anstellung auf ihrer Wunschstation zu bekommen. Acht der Absolventen dürfen auch unser neues Konzept „Perfect Match“ in Anspruch nehmen. Hier werden sie für ein Dreivierteljahr jeweils für einen Monat auf unterschiedlichen Stationen tätig sein, diese kennenlernen und sich im Anschluss die Station aussuchen, in deren Team sie künftig mitarbeiten möchten. Damit erhalten sie einen noch tieferen Einblick in das gesamte Haus und Pflegespektrum, das wir bieten - auch in den Bereichen, die bisher nicht zu den regulären Ausbildungsstationen gehören“, so Göran Knösch, Pflegedirektor am Sana Klinikum Hameln-Pyrmont.
„Menschen zu pflegen heißt, sich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen. Dabei gilt es, den anspruchsvollen und komplexen Anforderungen im pflegerischen Bereich gerecht zu werden, was zunehmend mehr Flexibilität und Engagement von den Pflegekräften erfordert. Gerade in diesem Jahr mit Corona haben unsere Examensschülerinnen und Schüler nicht nur intern, sondern auch von der Bevölkerung viel Wertschätzung für ihre Tätigkeit erfahren“, weiß Doreen Erdmenger, Leitung der Gesundheits- und Krankenpflegeschule am Sana Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, und ergänzt: „Wir sind froh darüber, unseren eigenen qualifizierten Nachwuchs im Bereich der Krankenpflege ausbilden zu können und danken auch unseren zahlreichen Kooperationspartnern für die hervorragende Zusammenarbeit in der Ausbildung.“
In den vergangenen Ausbildungsjahren haben die Schülerinnen und Schüler rund 2.200 theoretische und mehr als 2.500 praktische Ausbildungsstunden absolviert. Dabei durchlaufen die Kursteilnehmer alle wichtigen Abteilungen und Stationen des Klinikums und besuchen zusätzlich weitere externe Ausbildungseinrichtungen, um dort Erfahrung zu sammeln.
Der Bedarf an qualifiziertem Pflegefachpersonal ist groß und die Ausbildung in der Pflege erfährt eine große Nachfrage. Regional und überregional werden junge Menschen mit diesem Berufsabschluss gesucht. Der nächste Ausbildungsjahrgang startet jetzt im Oktober mit der neuen generalistischen Ausbildung zum/zur Pflegefachfrau/-mann. Auch dann begeben sich wieder Auszubildende auf den Weg, die Grundlagen für die Bewältigung der vielseitigen Anforderungen des Berufes in einer abwechslungsreichen und anspruchsvollen Ausbildung zu erlernen.
Information zur Gesundheits- und Krankenpflegeschule
Seit über 50 Jahren bildet die Gesundheits- und Krankenpflegeschule des Sana Klinikums Hameln-Pyrmont Gesundheits- und Krankenpfleger/innen aus. Die dreijährige Ausbildung orientiert sich dabei am aktuellen Stand pflegewissenschaftlicher und medizinischer Erkenntnisse sowie dem Leitbild der Krankenpflege und dem geltenden Krankenpflegerecht.
Informationen zum Krankenhaus
Das Sana Klinikum Hameln-Pyrmont bietet als zweitgrößter Arbeitgeber der Region mit rund 1.100 gut qualifizierten Mitarbeitern eine kompetente medizinische Versorgung für rund 67.000 stationäre und ambulante Patienten jährlich. Mit 402 Planbetten, 14 bettenführenden Fachbereichen und über 100 Ausbildungsplätzen in der Patientenversorgung und Verwaltung sind wir einer der großen Gesundheitsdienstleister in Niedersachsen. Als Teil der Sana Kliniken AG gehört das Klinikum zu einem leistungsstarken Verbund.