Willkommen in der Pflege

Der erste Tag in der Pflege bleibt vermutlich lange in Erinnerung: neue Gesichter, ein ungewohnter Stationsalltag, viele Eindrücke – und die Gewissheit, sich für einen Beruf mit Zukunft entschieden zu haben. Mehr als 40 junge Menschen haben am 1. Oktober ihre praktische Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie zu Anästhesie- bzw. Operationstechnischen Assistenten bei den Sana Kliniken Niederlausitz gestartet. Für sie beginnt damit der Weg in einem Beruf, in dem es um weit mehr geht als medizinisches Wissen und pflegerische Handgriffe. Sie werden Menschen begleiten, Verantwortung übernehmen, im Team arbeiten und dabei jeden Tag Neues lernen.

Ausbildung bedeutet, Schritt für Schritt sicherer zu werden, Erfahrungen zu sammeln und den eigenen Platz im Team zu finden. Genau dafür schaffen die Sana Kliniken Niederlausitz ein Lernumfeld, in dem Nachwuchskräfte früh praktische Erfahrungen sammeln und gleichzeitig erfahrene Kollegen an ihrer Seite haben. „Vor unseren neuen Auszubildenen liegen spannende Jahre, in denen sie fachlich und persönlich wachsen können. Wir möchten ihnen von Anfang an zeigen, dass sie bei uns dazugehören, dass wir ihnen etwas zutrauen und dass sie mit ihren Fragen und Ideen willkommen sind“, sagt Pflegedirektorin Saskia Bünger. Ab dem 1. Oktober begleiten die Sana Kliniken Niederlausitz insgesamt 132 Azubis auf ihrem Weg zur Pflegefachkraft, zu Operations- und Anästhesietechnischen Assistenten sowie eine Studierende der Pflegewissenschaft.

Pflege lernen, wo Pflege passiert

Zwei Orte, um den Klinikalltag auf besondere Weise zu erleben, sind die beiden Ausbildungsbereiche in der Klinik für Kardiologie und Rhythmologie und in der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie im Krankenhaus Senftenberg. Hier lernen angehende Pflegefachkräfte und Pflegehelfende aus unterschiedlichen Ausbildungsjahren mitten im Krankenhausalltag, können Fragen stellen und das eigene Handeln reflektieren. „Unsere Auszubildenden werden hier besonders intensiv durch Praxisanleitende betreut. Aktuell haben wir im gesamten Haus fast 60 Praxisanleiter.“, sagt Stefanie Graf, Chefin der SKN-Pflegeausbildung. Seite an Seite mit erfahrenen Kollegen bekommen die Nachwuchskräfte so die Chance, ihr Wissen zu erweitern, Kompetenzen zu entwickeln und Sicherheit im Stationsalltag zu gewinnen. Parallel zum Einsatz in den Ausbildungsbereichen können die Azubis in vielen verschiedenen Fachbereichen praktische Erfahrungen sammeln, um sich so ein möglichst breites Fachwissen anzueignen. Bei der Gestaltung der Praxiseinsätze dürfen die jungen Menschen mitreden und ihren persönlichen Stationswunsch einbringen.

Interdisziplinäre Projekte

Ein Höhepunkt ist das jährlich stattfindende Interprofessionelle Ausbildungsprojekt IPSTA. Dabei arbeiten angehende Pflegeprofis Seite an Seite mit Nachwuchsmedizinern und Studierenden der Therapiewissenschaften. Ein weiteres beliebtes Projekt ist „Schüler leiten eine Station“. „Dabei übernehmen unsere Nachwuchskräfte die komplette pflegerische Betreuung der Patienten. Dies wird von den Azubis sehr positiv aufgenommen, denn dort können sie ihre Eigenständigkeit, Entscheidungs- und Verantwortungskompetenz verbessern“, erklärt Stefanie Graf, wie die Schüler davon profitieren. Während der Projekte festigen die Auszubildenden nicht nur pflegerische Handgriffe. Sie erleben noch einmal verstärkt, was im Alltag zählt: Kommunikation im Team, ein strukturierte, organisierter Stationsalltag und der Beweis, dass gute Patientenversorgung nur Hand in Hand funktioniert.

Theoretische Grundlagen

Während der Ausbildung greifen theoretisches Wissen und praktische Erfahrungen ineinander. Die angehenden Pflegefachkräfte lernen die fachlichen Grundlagen an der Sana Campusschule Niederlausitz in Klettwitz. Die Operations- bzw. Anästhesietechnischen Assistenten werden in Kooperation mit umliegenden Einrichtungen ausgebildet.

Erste Gespräche bietet Gelegenheit, sich in entspannter Atmosphäre kennenzulernen.

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Wenn aus Auszubildenden Kollegen werden

Der aufregende und lehrreiche Weg, der für die neuen Azubis am 1. Oktober begonnen hat, ist am 28. September für mehr als 20 frisch gebackene SKN-Pflegeprofis zu Ende gegangen. Die erfolgreichen Absolventen haben im feierlichen Rahmen in der Sana Campusschule ihre Zeugnisse in Empfang genommen. Für mehrere von ihnen geht ihr beruflicher Weg in den Sana Kliniken Niederlausitz weiter. Sie werden künftig unter anderem die Teams der Chirurgie, Intermediate Care (IMC) und Psychiatrie jetzt als ausgebildete Fachkräfte verstärken – in einer neuen Rolle, aber weiterhin Seite an Seite mit vertrauten Kolleginnen und Kollegen. „Wir sind sehr stolz auf unsere Absolventinnen und Absolventen. Denn ein erfolgreicher Ausbildungsabschluss ist eine großartige Leistung“, sagt Saskia Bünger anerkennend. Mit dem Ausbildungsabschluss ist das Thema Lernen nicht abgehakt. Die Sana Kliniken Niederlausitz bieten ihren Mitarbeitenden verschiedene Wege, um sich beruflich weiterzuentwickeln und persönlich zu wachsen.

Jetzt für den nächsten Ausbildungsstart bewerben

Nach dem Ausbildungsstart ist auch diesmal vor dem Ausbildungsstart: Wer ebenfalls Teil des SKN-Teams werden möchte, kann sich ab sofort bewerben. Die nächsten beiden Ausbildungsgänge für Pflegefachkräfte starten am 1. April und 1. Oktober 2027.

Kontakt:
M skn.pflegedirektorat@sana.de
T 03573 . 75 1153
W sana.de/niederlausitz/karriere