Zielsetzung

Unterstützung bei Themen zu Schwangerschaft, Elternzeit und Rückkehr nach Elternzeit

BESCHREIBUNG

Nach der Meldung einer Schwangerschaft an das Personalmanagement wird die Informationsmappe mit allen Unterlagen an die betreffende Mitarbeiterin versandt, damit die Mitarbeiterin über alle gesetzlichen und internen Regelungen zeitnah informiert ist, ihr alle notwendigen Anträge gesammelt zur Verfügung stehen, sich somit ganz auf die Schwangerschaft und Elternzeit konzentrieren kann und während dieser Zeit keine wichtigen Schritte vergessen werden.
Die Personalbetreuer des Personalmanagements informieren nach Meldung der Schwangerschaft die Koordinatorin für Beruf und Familie.
Sie bestückt die Mappe mit folgenden Broschüren und Anträgen:
• Anschreiben mit Glückwunschen zur gemeldeten Schwangerschaft
• Broschüre Leitfaden zum Mutterschutz
• Broschüre Elterngeld, ElterngeldPlus und Elternzeit
• Flyer „Sana & Familie – Unterstützung in allen Lebenslagen“
• Flyer „Beruf und Familie SKR intern“
• Flyer „Interkulturelle Kindertagesstätte und Familienzentrum Confetti“
• Reservierung Kitaplätze Remscheid Portalanleitung LITTLE BIRD
• Antrag Kontakthalteprogramm
• Antrag auf Elternzeit
• Antrag auf Beschäftigung während der Elternzeit
• Antrag Arbeitszeitreduzierung
• Interessenbekundung an Kita-Platz
• Antrag Elterngeld mit den Erläuterungen und Verdienstbescheinigung Arbeitgeber zur Berechnung      
  Elterngeld
• Kindergeldantrag mit Anlage Kind und Erläuterungen
Dann wird die Informationsmappe an die Privatadresse der schwangerern Mitarbeiterin geschickt.

WEITERE INFORMATIONEN

Veranstaltungsort:
Wird nach Hause geschickt
Termine:
Fortlaufend
Kosten:
Kostenfrei
Ansprechpartner:
Susanne Hochburger

MEHR ÜBER UNS IM SOCIAL WEB

Logo audit berufundfamilie
Logo Great Place to Work